一多久才怀孕,人流多久才适合怀孕[入职多久怀孕比较合适]

再看看网友们都是备孕多久怀孕的。综上，大多总是怀不上的朋友都是积极备孕特别紧张压力太大导致的，就像一网友说的，没有压力，放松心情的同房，才更容易怀孕，受孕的前提就是有精子进入到女孩的体内，而女孩的体内又有卵子才可能精子卵子一相逢，才造成人类这个生灵。

1、人流多久才适合怀孕？

我来回答您的问题。人流不是越早越好，最合适的时间，是停经后的第6~7周，因为时间太早，胚胎才几毫米大小。即使在B超监测下，医生也很难看到胚胎在哪里，难以把孕囊吸出来，或者只吸到孕囊的一部分，在正规医院，医生做完人流术后，会检查吸出来的组织，看看组织物的大小是否与停经时间相一致。不一致的，可能人流不全或漏吸，需要再次检查，确定是否吸净，

但一些小诊所可能会忽略这个步骤。随着妊娠期的延长，胚胎越长越大，一旦到第11周，用最大号的吸管，也无法把它吸出来。这时，患者需要住院，临床一般采取“药物引产 清宫术（即用刮匙刮宫）”，如果排胎困难，可能需要采取钳刮术。所谓钳刮术，就是用圆钳把胎盘、胎儿从子宫里钳出来，然后再用刮匙清理宫腔里的残留组织，

2、入职多久怀孕比较合适？

看你的情况并不是防患于未然，而是怀孕已成事实，那么我不可能建议你为了工作打掉这个孩子。从你的情况来看肯定是对工作很负责的人，不然也不会因为怀孕这么纠结，既然已经主动报告领导了，为了避免领导的顾虑，我觉得你可以另发一封邮件或者微信给领导，大意是：一、一定在孕期间严格遵守公司规定二、保障出勤三、不会申请特殊照顾四、业绩不耽误，工作定完成，请领导放心，

其实你现在怀孕，公司是不能开除你的，但领导会顾虑怀孕了以后会不会影响工作，或者因为怀孕经常请假、工作偷懒等等，只要让领导放心就好了，领导也会体谅你的。入职多久怀孕比较合适？一般是两年以上，一般在公司工作两三年，对公司的业务很熟悉了，也有一定的忠诚度，过早怀孕就不太好了，因为公司培养员工就需要一定时间，刚培养好就怀孕，紧接着休假，站在公司的角度也觉得很难受吧？而且怀孕后也要通过一些方法，让领导放心，保证不会影响工作，领导也不会为难孕妇的。

其实这是个互赢互利的过程，我在怀孕期间不耽误工作，如果公司也可以体谅我，那么产后就会对公司有感激之情，员工也会更加努力地汇报公司。毕竟你有情，我有义，职场不光拼实力，还讲究情分，最后，希望你在工作之余不要太劳累，前三个月很重要，平衡好工作，照顾好身体~——END我是王粒粒，欢迎关注我丨职场干货丨自我管理丨副业赚钱，每天推送优质干货~。

3、顺产后多久可以怀孕，间隔一年怀孕有危险没？

一般来说，顺产一年之后再怀孕会比较好，顺产一年之后，准妈咪身体得到恢复，此时怀孕对于自身和大宝、二宝都是比较好的。身边很多人在大宝不到一岁甚至几个月的时候就又怀孕了，因为舍不得打掉，最后弄得大宝没有足够的母乳和关爱，二宝也得不到很好的照顾，确实是够累的。我大宝一岁一个月的时候，发现自己意外怀孕了，虽然也计划要两个孩子，却没想到二宝来得这么突然，

顺其自然吧，于是开启了我的苦难二胎之旅。婆婆身体不太好，经常是我自己带两个孩子，生完二宝，压根没减过肥，愣是比孕前还瘦，看着两个孩子哭闹，我这边饿着肚子忍着泪水自己默默咽下去，加上二宝过敏性哮喘，几乎每周都要跑一次医院，大宝两岁七个多月就被送进幼儿园，没上两天就手足口住院十天。那段日子，现在想想都觉得满满的泪水，

顺便产一年之后再次怀孕，对于准妈咪身体来说，已经可以接受第二次孕育，不会有太大危险发生了。但困难的是一人面对两个孩子，前两年是真难熬，说多了都是泪，从大宝营养，接受照顾，二宝成长发育等情况来说，两个孩子之间相差三岁左右最好，相差三岁，生下二宝的时候，大宝已经上了幼儿园，开始懂事，可以不必过分操心大宝，而且还可以帮忙一起照顾二宝。