浙江省各市教师待遇差异浙江省各市教师的工资待遇怎么样呢。浙江省各地区教师工资待遇有多少,我对浙江省教师的工资待遇非常了解,下面我就详细分享一下浙江省教师的工资待遇,看看浙江教师待遇究竟有多高,浙江省教师的工资待遇在全国来说稳居前五水平,浙江省温州市虽然经济还可以,但是温州市教师的工资待遇在浙江省也比较低,工资水平处于全省倒数水平。
1、浙江省民办教师工资待遇怎么样,特别是优秀的民办学校?
浙江省的民办学校:一半是海水,一半是火焰。一半是打着民办学校旗号高收费的公办学校,这种美其名曰:国有民办学校。这种学校有几个特点:(1)其实这种学校从书记、校长、副校长都是由教育局任命,中层由校长组阁,60-80%的教师是有人事局事业编制的在职教师(2)领导和绝大部分在编教师的工资由财政发到学校,再由学校回交教育局,教育局赚了一笔小钱,
(3)学校的土地、设施几乎百分之百是国有资产,校舍产权几乎百分之百是教育局。而这些国有民办学校不用支付租金,估计变相回馈教育局,(4)这种学校收费完全按照民办学校收费标准,向物价局申报,办公经费和工资都都从学生交的学费里开支。(5)这种学校的教师工资基本上是同区域的公办学校教师工资的1.5-2倍,所以集中了大量的名师名校长,这种学校的领导和教师基本上是省市区优秀的教师。
因为教育局想办好自己的亲儿子——国有民办学校,肯定会把优秀的领导和教师派到这种学校,名利双收,所以这种国有民办学校的教育质量都是最靠前的,再加上对学生有筛选过滤,所以教育质量跟公办学校超出很多,(6)听说最近两年之内,国有民办学校要和教育局彻底脱钩,这些有编制的教师要在这两年之内做好选择,姓公还是姓私?(7)这种学校的人、财、政策等权限远远大于公办学校,就是因为它是教育局的摇钱树,钱多任性。
另一半是纯民办学校,真正由社会投资的,几乎一切都是自力更生,(1)从购买土地、建造校舍、高薪招聘校领导、优秀教师都是由投资方全权操作。(2)教育局对真正的民办学校没有任何业务上的指导权,只有建议权,也有政策法规管理权限,(3)聘请的校长及校领导都是高薪,是一般公办学校领导3倍以上的工资,甚至更高。普通老师的工资也有公办学校的工资待遇的两倍,因为没有编制,所以只有高薪才能找到老师,
2、浙江省教师待遇怎么样,一个月工资大概有多少?
我对浙江省教师的工资待遇非常了解,下面我就详细分享一下浙江省教师的工资待遇,看看浙江教师待遇究竟有多高。浙江省教师工资待遇稳居全国前五名教师属于事业编身份,教师的工资属于事业全供性质,全国不同地区教师的工资待遇并不是统一的,不同地区教师待遇差距很大。因此,教师的工资待遇与当地的财政收入有关,一般来说一个省份的经济越强大,财政实力越强,当地教师的工资待遇可能就越高,
浙江属于沿海发达省份,经济发达,2020年,浙江省人均可支配收入稳居全国各省第一名,可以说浙江省的经济富的流油。如下图所示,在2020年全国各省市人均财政收入排名中,浙江省人均财政收入稳居全国第三名,比江苏还高,因此,浙江省教师的工资待遇在全国来说稳居前五水平。浙江省各市教师待遇差异浙江省各市教师的工资待遇怎么样呢?如下图所示,在2020年浙江各市财政收入排名中,杭州,宁波,嘉兴,绍兴的财政收入稳居全省前四名,经济实力强大,
但是舟山,丽水和衢州的财政收入位列全省倒数前三名,财政收入比较低,这几个地区经济实力比较一般。因此,浙江省杭州市和宁波市教师工资待遇稳居全省前两名,嘉兴市和绍兴市教师待遇处于全省中等偏上水平,浙江教师待遇最低主要是舟山市,丽水市和衢州市,另外浙江省温州市虽然经济还可以,但是温州市教师的工资待遇在浙江省也比较低,工资水平处于全省倒数水平。
浙江省各地区教师工资待遇有多少?一、杭州市某公立幼儿园教师待遇杭州市区某公立幼儿园教师,事业编身份,本科毕业,工作5年多,职称为二级教师,每个月到手工资为8000左右,每年学期奖一共5000多。此外,每年的年终奖一共5万,参公奖一共1.5万左右,平安奖一年一共2万,每个月的双边公积金加上住房补贴一共7200。
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