为什么有人说娶妻不娶幼师,为什么说娶幼师不好(为什么一些人说不娶护士)

说为什么一些人说不娶护士、幼师、银行女?首先，我说说我看见的第一、银行女。要说“娶妻不娶幼师、护士、银行女”，金老师直接蹦出来不赞同，这个我有发言权，重点聊聊，我不说别的，就说她们工作的时间，幼师这行不大了解，所以没有发言权，记得看过一份调查，说最好找男朋友的职业是教师，教师队伍中最好找男朋友的是幼师。

1、为什么一些人说不娶护士、幼师、银行女？

头条问答:说为什么一些人说不娶护士、幼师、银行女?首先，我说说我看见的第一、银行女:这个我有发言权，重点聊聊，我不说别的，就说她们工作的时间:我孩子毕业实习期是柜员，每天6:20起床，6:30从家里出发，7:00准时到行里后。自己整理一下，7:30到营业厅，开始晨会，总结昨天的业务及今天的工作计划和目标，8:30开门迎接客户，一直工作到12:00，午饭时间到了，怎么办？如果有3个窗口，留一个窗口继续营业，另外2人去吃饭，时间15分钟，

没有额外的休息时间，这样的事每天大家轮着来一直工作到5:30送走最后一名客户，还没完，还有如下工作要做:1、停止对外营业后检查整理传票，盘点自己尾箱的库存，保证账款准确无误；2、柜员之间交叉盘点库存现金及重要凭证并登记交叉盘库登记簿；3、将钱、证、章及重要物品放入款箱，双人上锁加锁扣，登记押运交接登记簿；4、换人认真复核勾兑流水并签字；5、打印现金收付登记簿、柜员流水账、表外销号清单后正式签退；6、主管柜员查看内网通知（上解款日还要看中心库是否已做上解确认），一切正常后机构日结，关终端、关办公电脑；7、押运车来后不仅要与早上接库时一样查看车辆、核对照片，还要让押运员按指纹仪确认成功后打开联动门，待押运员在押运交接登记簿上签字后才将款箱移交；8、关闭除监控主机和UPS外的所有设备电源，检查所有的水龙头、灯、门窗等是否全关闭，关联动门、按指纹仪签退，查看自助设备是否正常，110布控后锁好网点大门。

这8点都要做到100%准确无误才算一天的工作结束，是银行铁的规定。天天都要重复做完所有的工作后，已经是晚上19:40，大街上已经是华灯初上，人已经精疲力尽！回家20:10，我们家里也一直等到她一起吃晚饭，这样的生活我们过了2年8个月，直到她离开柜台，去办公室。可见，如果在银行工作，家里几乎顾不上的，

第二、护士有些也难，2015年，我亲戚住院，她的管床护士跟我们聊起:她已经32岁，到现在都是一个人，房用自己的钱买了。我都就沉默了，看她长得水灵灵的，温柔漂亮，是省三甲，还是我们这最知名的医院，怎么回事？护士说，没有时间和机会，经常上夜班、加班，家里顾不上。没有机会接触男朋友，平时有时间在家里要睡觉，可以睡一天都不会醒，我都惊呆了。

2、为什么有人说娶妻不娶幼师、护士、银行女？并非歧视，真相很扎心？

金老师因为工作原因，银行方面的人士接触较多，家庭里有小孩，也接触过幼师，护士家人亲戚、朋友也有在职，题主的问题，完全就是对三个行业的偏见。三个行业、职位，给金老师的感觉，并不像大家想想的那般，印象很好，要说“娶妻不娶幼师、护士、银行女”，金老师直接蹦出来不赞同。每一个行业都有这事儿、那事儿，证券行业、演艺圈，出现的情况更多，你咋不说证券行业、演艺圈呢？要这么说，所有的行业都有毛病了，你还结不结婚？所有人都光棍算了。

没有什么扎不扎心的，很多事情都是个例，然后被自己的内心无限放大，前些天与几位朋友吃饭，一位朋友聊到最近的事情。他们公司是做策划的，前一段时间部门经理辞职，刚好空出来经理的位置，然后两位女士、两位男士，都有意竞争，最后的结果是其中一位女士获得的岗位位置。其中两位男士倒还好，另外一位女士就开始散布谣言，“什么与老板有关系”、“什么有情况”之类的，

其实呢？什么关系都没有，什么情况都没有，获得升职的女士，虽然业绩与其他三位差不多，但行为方式更加稳住，具有一定的领导能力。可能造成了输赢关系，然后就有了“舆论”，这就好比中学、高中时的一场篮球比赛，谁也不服谁，打输了也不认输，题主所说的事情，任何行业都有可能发生，但是不是真实的？有待考量。可能一些事情仅仅是个例，然后被无限放大，造成大家对这个行业所谓“潜规则”的认识。